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“1、2、3、4、5、6、7，哇……”6月19日，第二届浙江技能大赛在金华永康开幕，绍兴市代表队选手、27岁的周泽良一到会场就默默点起人数。他十分意外地告诉记者：“12支参赛队伍、34名选手中，包括我在内竟然有7名男护理员，而且都很年轻。”

周泽良用“竟然”这个词是有原因的。在2020年举行的首届浙江技能大赛中，男性养老护理选手仅有1名。记者了解到，本届7名男选手，是历年来省级层面养老护理员职业技能大赛中，男性参赛最多的一次。

“本次大赛，男选手占两成、00后大放异彩。”省民政厅养老服务处相关负责人介绍，从“1”到“7”，不仅是数字上的增加，也代表着社会观念和从业者心态的转变。养老护理员的专业性和工匠精神被越来越多人熟知，职业荣誉感和社会地位提高，使得更多高学历年轻男性愿意在这个行业奉献青春。

记者还发现，不仅男选手人数刷新历史，在养老护理员比赛项目中，选手呈现年轻化、高学历、高素质三大特点。一组数据可以实证：参赛选手平均年龄28岁，90后、00后选手占77%以上，年龄最小的仅20岁；中专及大专学历的有12人，本科22人，持证养老护理员100%……

大赛最年轻的两位选手均来自温州市代表队。温州市民政局养老服务处处长董克文说：“随着一些高校陆续开设养老服务相关专业，越来越多高学历年轻人成为养老行业‘新鲜血液’，这是一个积极信号。”

直击比赛，记者发现：除了专业技能，选手的人文关怀素养也备受关注。裁判长助理曹媛表示，实操中，明确要求护理员重视与老年人共商共量、关注老年人心理需求。

经激烈角逐，温州潘彬琪获得一等奖，杭州崔剑获得二等奖，杭州方晓婷、宁波高甄及嘉兴罗秋月获得三等奖。其中，崔剑就是一名男护理员。获胜选手年龄最大36岁，最小20岁，人才培养向中青年倾斜。从地区来看，各代表队成绩差距不大，各地养老护理人才建设均衡发展，养老护理水平普遍提高。

据了解，这次竞赛获胜选手最多获得8万元一次性奖励，最高可晋升为高级技师，在部分地方能享受相应人才待遇。

本届省技能大赛将持续到6月21日，共设置97个竞赛项目，是我省目前参赛规模最大、竞赛项目最多的职业技能赛事。

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